マイクロソフトのCEO、サティア・ナデラ氏は、グーグルがAI分野での機会を逃したと主張したが、ディープマインドはすでに…の採用活動を行っている。

生成AIを取り巻く状況は複雑であり、特にその進化とスケールが大きくなるにつれて、その傾向は顕著になります。主要なAI研究機関は皆、AGIベンチマークの達成を目指して競い合っているようですが、その実現に必要な膨大な計算リソースが、そのプロセスを阻害しています。

人間のような特性をシミュレートする推論モデルの出現により、初期の Bing Chat (現在の Microsoft Copilot) や ChatGPT 幻覚の時代からは遠い道のりを歩んでいます。

汎用人工知能（AGI）は、せいぜい複雑で、場当たり的に使われている言葉のように感じられる。しかし、少なくともマイクロソフトとOpenAIの間で締結された数十億ドル規模の提携契約の細則によれば、AGIは最大1,000億ドルの利益を生み出す能力を持つAI搭載システムである。

今のところ、AIレースの勝者は誰になるのか、皆さんも私と同じくらい予想がつくかもしれません。Anthropic、Google、Microsoft、そしてOpenAIは、この分野で大きな成果を上げてきましたが、資金不足、スケーリングに関する法律や規制など、複雑な課題にも直面しています。

しかし、Googleが最近公開した求人広告を見ると、同社がAI競争での勝利に向けて着実に歩みを進めていることが窺える。GoogleはすでにAGI後の未来を見据えた計画を立てており、将来への備えとして、この分野を専門とする研究者の採用を検討している（404 Media経由）。

Google の求人広告によると、同社におけるポスト AGI 研究科学者の主な役割は以下のとおりです。

「経済、法律、健康/福祉、AGI から ASI [人工超知能]、機械意識、教育などの分野における AGI の影響を調査する研究プロジェクトを主導します。」

推測の域を出ないが、この求人広告は、テクノロジーの進化に合わせて高度な技術にも対応できるよう、同社が必要​​な措置を講じていることを示唆しているのかもしれない。

マイクロソフトの CEO は、Google はすでに AI のチャンスを逃したと述べていますが、本当にそうでしょうか?

GoogleがAI分野で機会を逃したという議論は盛んに行われています。過去のインタビューで、MicrosoftのCEOであるサティア・ナデラ氏も同様の見解を示し、GoogleにはAI分野のリーダーとなるための潜在力とリソースが十分にあったにもかかわらず、失敗したと述べています。

この幹部のコメントは、Google CEO サンダー・ピチャイ氏に不快な思いをさせたようで、同氏は Microsoft の AI への取り組みに対して痛烈な批判を浴びせた。

「マイクロソフト独自のモデルと私たちのモデルをいつでも比較してみたいですね。彼らは他社のモデルを使っているんですから。」

しかし、ナデラ氏は何かに気づいていたのかもしれない。最近の報道によると、GoogleはDeepMindでAI人材を引き留めるために、積極的な競業避止条項を利用していることが明らかになった。さらに、同社は1年間の有給休暇（PTO）を提供しているとも報じられている。これは、競合他社とのAI競争において健全なリードを維持するための試みなのかもしれない。

OpenAIのCEO、サム・アルトマン氏は、AGIに関する興味深い洞察をいくつか発表し、AGIは5年以内に社会への影響は驚くほど小さく、あっという間に実現すると示唆しています。一方、AnthropicのCEO、ダリオ・アモデイ氏は、高度なAIモデルの進化の曲線を外挿した結果、AGIは2026年か2027年に実現すると予測しています。

ケビン・オケムワは、ケニアのナイロビを拠点とするベテランのテクノロジージャーナリストです。Windows Centralで業界の最新トレンドや動向を幅広く取材し、豊富な経験を有しています。イノベーションへの情熱と細部への鋭い洞察力を持つ彼は、OnMSFT、MakeUseOf、Windows Reportといった主要メディアに寄稿し、Microsoftエコシステムを取り巻くあらゆるトピックについて、洞察力に富んだ分析と最新ニュースを提供しています。常に変化するテクノロジーのトレンドを追っている暇な時は、世界を旅したり、音楽を聴いたりしています。